有一种责任叫“坚守”，有一种情谊叫“传承”。国庆将至，在赤壁交投集团盛源公司实验室、在车间运行的机器旁、在温馨的办公室……一对对“师徒档”正通过传授技能与经验，传递着关怀与力量、传承着责任与担当，用初心和坚守，用忠诚和行动向祖国献礼。“我们再试一次，一定能找到最合适的比例。”9月23日一大早，走进生产管理部实验室，师傅徐琼芬与徒弟聂银环正并肩作战。徐琼芬有着多年的检测经验，她负责指导聂银环进行各项实验检测。从原材料的精确检测到混凝土配合比的精心优化，徐琼芬与聂银环常常为了一个数据的准确性反复试验。今年8月份以来，为了确定混凝土最佳的配合比，她们一连工作十几个小时，没有一丝怨言。试验过程中，徐琼芬一丝不苟的工作态度和执着的敬业精神感染着聂银环，她明白师傅不仅仅在传授技艺，更教给她责任和担当。

市场运营部吴鹏程和金传棋也是一对出色的师徒。师傅吴鹏程工作多年，有着敏锐的市场洞察力和出色的沟通能力，他负责带领徒弟金传棋积极开拓市场。“面对客户的质疑，先别慌，第一步是理解他们的需求，再用专业的知识和真诚的态度去回应。”师傅吴鹏程将自己多年来与客户沟通的经验和技巧毫无保留地传授给徒弟金传棋，帮助他更好了解市场需求。师徒二人在搭档这两年里，尽心尽力推广公司的优质产品，为盛源公司赢得了良好的声誉。

在财务部，师傅谢慧芳也通过“传帮带”形式保障财务工作有序推进。谢慧芳专业的财务知识和认真负责的工作作风，为周霞树立了工作榜样，她时常对周霞说：“财务工作容不得半点马虎，我们要对每一个数字负责，这是我们的职责所在。”谢慧芳和周霞精确地核算每一笔账目，用自己的细心与专注，为公司的稳定运营提供坚实的财务保障。

“铁打的营盘流水的兵，企业的发展离不开每一个普通岗位的薪火相传。盛源公司这种师徒间传帮带的良好践行，不仅可以帮助新员工尽快适应新的工作环境，提升工作能力，也加深了老员工对原有岗位职责的认识和技能的巩固，公司的发展才能越来越好。”盛源公司负责人说。

通讯员：方盛才

审核：吕蓉

编辑：程琰