《回望辉煌的2016》(五)

[编者按] 2016年,对赤壁来说是极不平凡的一年。爬坡过坎、赤壁砥砺前行。面对经济下行压力,全市上下牢固树立“四个意识”,践行五大发展理念,把握“四个全面”战略布局,坚持稳中求进,主动适应、把握和引领经济发展新常态,着力产业振兴、城市升级、民生改善和党的建设,加快转型升级、绿色崛起,保持了经济平稳发展,社会和谐稳定。

赤壁广播电视台全媒体推出2017年春节系列新闻宣传报道《回望辉煌的2016》,全方位、多角度展示过去一年全市经济社会发展的新成果、新亮点,进一步凝聚全市人民为建设“实力、创新、绿色、开放、幸福”赤壁而努力奋斗的智慧和力量,全面推进绿色崛起,开创建设强而优中等城市建设新局面。今天的《回望辉煌的2016》系列报道为您推出《赤壁推进全面从严治党永葆党的先进性和纯洁性》

赤壁推进全面从严治党永葆党的先进性和纯洁性

记者 陈艺夫

2016年,赤壁市委准确把握全面从严治党新内涵新要求,主动担责履职,深入推进全面从严治党向基层延伸,不断厚植党的执政根基。

赤壁市加强党风廉政建设宣传

压实主体责任 全面提升党的领导力

为了落实从严治党主体责任,赤壁市成立了市委主体办,出台相关意见,构建横向到边,纵向到底的从严治党主体责任体系。去年3月,市“四大家”领导带队,对主体责任落实情况进行督导调研,发现和督促解决问题102条。7月,市委召开八届六次全体(扩大)会议,对全面加强党的建设、全面提升党的领导力进行再部署、再强化,推进全面从严治党向基层延伸。

临时党支部建在防汛救灾最前沿

开展党组织关系清理排查和规范组织设置,撤并党支部3个,移交党组织关系87人,将124名失联党员重新纳入党组织有效管理。撤销党组2个、党委23个、党总支12个、党支部2个,调整设立党组48个。

坚持把“两学一做”与“基层工作日”、“两个工程”、“两个服务”和防汛救灾相结合,着力打造知行合一的党员队伍。特别是面对去年特大洪涝灾害,各级党组织和党员干部不忘初心,把临时党支部建在防汛救灾最前沿,把好事实事办在群众心坎上,涌现了徐建军等一大批防汛救灾的党员干部先进人物。

党员干部在抗洪抢险第一线

发挥导向作用 打造风清气正用人环境

赤壁市坚持德才兼备标准,牢固树立以实干论实绩、从实绩看德才、凭德才用干部的正确选人用人导向,2015年,市委对19名敢于担当、业绩突出、履职尽责的优秀干部给予提拔重用。2016年,市委又结合乡镇集中换届,提拔重用了一批埋头干事、群众公认、清正廉洁的基层干部。

入额法官向《宪法》宣誓

严格落实干部任前监督措施,做到干部档案必审,个人有关事项报告必核,纪检监察机关意见必听,反映问题的信访举报必查,坚决防止干部“带病提名”、“带病提拔”。去年,已开展4批次“四必”工作,共核查500余名干部的个人有关事项。

营造风清气正良好环境

为了加强换届风气监督,深刻吸取衡阳破坏选举案和南充拉票贿选案的惨痛教训,赤壁市采取集中观看《镜鉴》、印制提醒卡和警示桌签、编发换届纪律宣传短信、进行换届风气巡查等“十个一”措施,认真落实中央“九个严禁、九个一律”纪律要求。

强化执纪问责 推进党风廉政建设工作

赤壁市紧盯重要时间节点、重点领域和关键环节,扎实开展明察明访、专项督查、专项整治,驰而不息纠正“四风”。坚持抓早抓小,关口前移,动辄则咎,把腐败“病灶”消除在萌芽状态。(2015年,共开展约谈函询140人、诫勉谈话53人、作书面说明10人、批评教育18人、组织处理126人。)

推进党风廉政建设主体责任

加大执纪问责力度,对党的纪律和规矩置若罔闻、顶风违纪行为,坚决予以查处,绝不姑息。近年来,先后查处一系列有影响的案件,移送司法机关处理40余人。以“零容忍”态度惩治腐败,营造“探汤效应”,“不敢腐”、“不能腐”、“不想腐”的机制建设日趋完善,“山青水秀”的政治生态逐步形成。 

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